“职业经理人已死、事业合伙人时代诞生”一直是不愿提及有一个话题，毕竟这句话是知名人士、地产大佬万科总裁郁亮先生于2015年1月16日提出的，与随后伟大领袖李克强总理在政府报告中提到的“大众创业、万众创新”承接呼...
今年人工智能领域的一个大新闻是，Alphago战胜了李世石，当然，这是炒冷饭，早都被爆炒好几轮了，不过今天还要提一下，Alphago为啥这么厉害，其实有一个很关键的结构，就是一个很厉害的价值评估的体系，判断哪一步棋价值最大。...
关于360度评估的优点当时众所周知的了;降低误差，接受度高;员工参与，推动力高;多元评估，全面发展。...
最近，我去了一趟美国，看到大数据领域的几个变化，这些变化有可能极大地改变世界。第一个变化是开始从被动搜集数据，转变为主动搜集数据。...
时至今日，万科创始人王石依然“前途未卜”。不论结果如何，“万科之争”都为创业团队敲响了警钟——创业元老如何避免“王石式”危机?...
你能否获得自己想要的东西，对于事业的成功来说非常重要。有时你错过了一笔生意，就会失去一项竞争优势——比如对于企业增长至关重要的资源、客户或销量。...
现在这个时代，人才可以说是最重要的，企业要做大，就要重视人才。然而不一定所有公司都懂得用人之道。这12家顶级企业的用人之道，是助力其跻身世界500强重要元素，一起来学习一下吧。...
没人喜欢被东管西管。不过当涉及到公司的领导时，采取完全放任不管的做法同样会带来糟糕的影响。这是TanyaMenon以及LeighThompson在他们的新书中《StopSpending》得出的结论。通过调查企业的一些挥霍习惯，比如说浪费大...
众所周知，善用时间可以创造财富，在在善用时间的过程中，最突出的一个方式就是，利用碎片时间做事情。每个人的一天中都有很多碎片时间，如排队等候时间、等车、等人的时间等，如果能够利用这些时间做些有意义的事情，我们的...
企业在进行人才聘用和岗位设置的过程中,到底应该选择因人设岗还是因事设岗呢?一直以来都有不同的观点。对于高层管理岗位，片面地强调了因事设岗位会脱离大多数中国企业的实际情况;而有些时候，选择因人设岗往往会存在主...
亲爱的安妮：我曾在一家公司担任高级经理，现在我真的很想回到那里。但到目前为止我连个面试机会都没有争取到，原因是我写的一封电子邮件。在我离职前，顶头上司的指示总是和总部的意思相悖，这让我受了很多挫折(这是我辞...
1.如果你足够努力，你可以成为一个“精神灵魂”每个公司、每个社区，都需要不止一个“灵魂人物”。用户中需要培养符合网站气质、对你网站品牌起到正向作用的用户中的灵魂，企业里需要培养资产、项目里的灵魂，这种人越多...
