当前位置:财富500强首页 > 商业管理
商业管理
  • 日本企业管理模式:如何保持企业顽强的生命力?

    阅读:(3864)发布日期:2016/07/20 16:56

    日本是品质优良的代名词,同时日企寿命也名列前茅,日本企业能保持顽强生命力及企业竞争优势的原因在哪?...

  • 浅谈Facebook对千禧一代员工的管理之道

    阅读:(4858)发布日期:2016/07/15 15:02

    ​《华尔街日报》网络版发表分析文章称,对于很多公司来说,对千禧一代员工的管理是个令人头疼的问题,因为这些年轻人天马行空,不受约束。然而,Facebook却采取“放纵”的策略,关注这一代的优势,忽略他们的劣势,弱化了上...

  • 怎样和投资人打交道?别只盯着钱

    阅读:(4311)发布日期:2016/07/13 14:57

    初创公司在发展的各个阶段都需要资金,这已是共识。但创业者不能只看资金需求而忽视了真正应该面对的问题:如何才能更好地利用投资者的专业经验和广阔人脉,而不仅仅是获得种子资金或者成长期资金?我的同事、西北大学凯...

  • 职业发展哪家强:这10家公司的员工培训计划最出色

    阅读:(4647)发布日期:2016/07/12 14:04

    如果你是一个有远大抱负的人,想要的是一份事业,而不仅仅是一份职业,那么你不妨将目光投向那些愿意对员工进行投资,并且为他们准备了丰富的培训与发展项目的企业。研究显示,在这些企业里,公司和员工双方都会受益匪浅,企...

  • 雷军宣称要对小米手机部进行第二次创业

    阅读:(3373)发布日期:2016/07/08 08:50

    ​7月8日消息,昨日小米科技CEO雷军发布微博称,今日召开了小米手机部全员动员大会,吹响了手机部第二次创业的号角。...

  • 从成熟市场先例看“万科事件”

    阅读:(4093)发布日期:2016/07/07 10:05

    ​“万科事件”引起了海内外舆论的广泛关注,舆论焦点集中在大股东与管理团队之间的利益冲突上,殊不知,万科这类事件恰是资本市场迈向成熟的标志性事件,我们回顾一下美股市场迈向成熟的过程,就可以发现这一轨迹。...

  • 如何发掘企业内部人才市场?

    阅读:(5335)发布日期:2016/07/05 09:50

    有些公司越来越善于向打算招募的候选人灌输价值观,另外一些公司则意识到对自己的员工也需要使用同样的办法。...

  • 小米实现国际化梦想可以借鉴这5家中国公司的经验!

    阅读:(4276)发布日期:2016/07/05 09:17

    ​中国的工厂以生产低价产品闻名。说得不好听点,就是中国企业的成名是因为以低廉的价格仿制了成功的外国品牌产品。这正是中国智能手机制造商兼互联网公司小米面临的一大挑战。...

  • 用六度分隔理论分析腾讯和50美分有啥关系

    阅读:(4021)发布日期:2016/07/02 10:25

    大多数美国人都不知道中国互联网巨头腾讯,它就像是谷歌和脸书的结合。今天早些时候,腾讯宣布将以86亿美元收购电子游戏开发商超级细胞(曾制作广受欢迎的《部落冲突》系列游戏)。...

  • 从0到1?看看成功的互联网初创企业是怎么做的

    阅读:(3472)发布日期:2016/07/02 10:03

    ​在彼得·蒂尔的书《从0到1》中讲述了一个初创公司如何从0到1,后来居上,可以为创业者提供启示。...

  • 创业者掌握好这11条“潜规则”才能稳操胜券

    阅读:(5322)发布日期:2016/07/01 09:38

    ​游戏有游戏的规则,创业也有创业的规则,掌握好规则,才能在游戏中稳操胜券。今天笔者和创业爱好者们共同研读下创业过程中您应该了解的11条“潜规则”。...

  • 新市场涌现,小团队的取胜之道是什么?

    阅读:(4753)发布日期:2016/06/28 08:54

    导读:从团购到O2O到直播,胜出的都是新创公司而非老牌公司,它们怎么赢?...